藤田 聰　Satoshi FUJITA

株式会社企業変革創造 代表取締役社長
市場価値測定研究所 所長

慶應義塾大学大学院経営管理研究科修士課程専修。立教大学経済学部経営学科卒業。
同大学社会学部野田一夫研究室に３年間在籍（内、ペンシルバニア大学経営学部(ウォートン・アンダーグラデュエイト)に１年間在籍、同大学ラグビー部所属）。

日本IBM、PAOS、コーポレイトディレクション（子会社組織人事系コンサルティング会社取締役）を経て独立。1997年、どの会社でも適用できる人材評価基準およびアセスメントツールの必要性から市場価値測定研究所設立、2010年、株式会社企業変革創造設立。2020年、留学の意義や価値を普及・啓蒙のための一般社団法人海外留学推進機構設立。

 

1999年より、立教大学経営学部兼任講師及び日本生産性本部主任講師。現在、早稲田大学トランスナショナルHRM研究所 招聘研究員。国家資格キャリアコンサルタント、NPO留学協会理事、留学協会認定 海外留学アドバイザー。日本生産性本部認定 大学キャリア・アドバイザー。

専門家ポータルサイト『All About』の「キャリアプラン」および「リーダーシップ」のオフィシャルガイドを務め、計200本以上の関連記事を執筆。

『あなたのホントの「市場価値」教えます』（祥伝社）

『市場価値測定テストで見えてくる 自分の「値段」の高め方』（大和書房）

『夢は目標ではなく、成長の手段である。』(ダイヤモンド社)　 
ほか多数

「能力を構造的に理解することの意義と価値――セブンレイヤーズモデルとは」

「自己成長を最大化する能力・キャリア開発の枠組みと方法論とは」

「ダイバーシティの本質とは――人間理解のメカニズムを知ろう」

「新時代のリーダーシップとは――これからの時代のリーダーシップを考えよう」

「グローバル人材、グローバルリーダーを考える」

「組織生産性を考える際に、一番重要な指標とは何か」